Ce que vos équipes sauront faire.
- Comparer les principaux statuts juridiques selon des critères juridiques, fiscaux et sociaux.
- Choisir un régime d'imposition adapté au projet.
- Estimer les cotisations sociales du dirigeant selon son statut.
- Identifier les obligations comptables et de facturation de l'entreprise.
- Établir le calendrier des premières obligations déclaratives.
Programme détaillé
- 01
Statuts et régimes — Entreprise individuelle et sociétés : critères
- 02
Statuts et régimes — Régimes fiscaux : micro, réel, impôt sur les sociétés
- 03
Statuts et régimes — Simulations comparatives
- 04
Statuts et régimes — Changer de statut ou de régime
- 05
Statut social et rémunération — Travailleur indépendant ou assimilé salarié
- 06
Statut social et rémunération — Cotisations et protection sociale
- 07
Statut social et rémunération — Rémunération et dividendes : principes
- 08
Statut social et rémunération — Simulations
- 09
Obligations et démarrage — Obligations comptables selon le régime
- 10
Obligations et démarrage — Factures : mentions obligatoires
- 11
Obligations et démarrage — Premières déclarations
- 12
Obligations et démarrage — Outils et accompagnement
PROTOCOLE // APPRENDRE
Méthodes
Apports illustrés d'exemples d'entreprises. Exercices sur cas chiffrés et sur pièces anonymisées. Correction collective et retours individuels. Fiches mémo remises à chaque participant.
PROTOCOLE // MESURER
Évaluations
Pendant : comparaison relue, simulation vérifiée. En fin de formation : cas noté et quiz. Questionnaire de satisfaction à chaud.
ACCESSIBILITÉ // ADAPTATION
Une solution construite avec vous.
Les besoins d'aménagement sont étudiés avant la session avec notre référent handicap.
CADRE // INFORMATIONS VÉRIFIABLES
Préparer la formation sans zone d’ombre.
Reconnaissance délivrée
Attestation de fin de formation et certificat de réalisation. Cette formation ne prépare pas à une certification enregistrée au RNCP ou au répertoire spécifique.
Financement
Financement possible par l'entreprise ou son OPCO selon les règles applicables et après accord écrit. Aucune prise en charge n'est garantie avant cet accord.
Positionnement et adaptation
Questionnaire avant la session : fonction, niveau en comptabilité, logiciel et version utilisés, situations rencontrées. Les exercices sont adaptés au secteur et au régime de l'entreprise.
Déroulement et moyens
Dates, horaires, lieu ou accès à distance sont confirmés dans la convocation. Le livret d'accueil, le règlement et les contacts utiles sont transmis avant la session.
Un ordinateur par participant avec tableur. En classe virtuelle : connexion stable, webcam et micro.
CANAL DIRECT // RAPPEL
Adaptons cette mission à votre entreprise.
Public, objectifs, contraintes et modalités : un échange court suffit pour cadrer la prochaine étape.