Ce que vos équipes sauront faire.
- Saluer, se présenter et utiliser l'alphabet manuel.
- Poser et répondre à des questions simples en LSF.
- Donner une information pratique simple (horaire, lieu, consigne).
- Adopter les réflexes de communication visuelle adaptés.
- Situer la culture sourde et organiser un accueil et des réunions plus accessibles.
Programme détaillé
- 01
Bases de la LSF — Communication visuelle : regard, expression, espace
- 02
Bases de la LSF — Alphabet manuel
- 03
Bases de la LSF — Salutations et présentation
- 04
Bases de la LSF — Nombres et dates
- 05
Échanges au travail — Questions et réponses
- 06
Échanges au travail — Horaires, lieux, consignes
- 07
Échanges au travail — Vocabulaire professionnel de base
- 08
Échanges au travail — Situations d'accueil
- 09
Culture et accessibilité — Culture et histoire sourdes
- 10
Culture et accessibilité — Interprètes et outils de communication
- 11
Culture et accessibilité — Réunions accessibles
- 12
Culture et accessibilité — Poursuivre l'apprentissage
PROTOCOLE // APPRENDRE
Méthodes
Pratique gestuelle guidée. Mises en situation en binôme. Apports sur la culture sourde. Ressources vidéo remises.
PROTOCOLE // MESURER
Évaluations
Pendant : présentations et mises en situation observées. En fin de formation : échange observé et quiz. Questionnaire de satisfaction à chaud.
ACCESSIBILITÉ // ADAPTATION
Une solution construite avec vous.
Les besoins d'aménagement sont étudiés avant la session avec notre référent handicap.
CADRE // INFORMATIONS VÉRIFIABLES
Préparer la formation sans zone d’ombre.
Reconnaissance délivrée
Attestation de fin de formation et certificat de réalisation. Cette formation ne prépare pas à une certification enregistrée au RNCP ou au répertoire spécifique.
Financement
Financement possible par l'entreprise ou son OPCO selon les règles applicables et après accord écrit. Aucune prise en charge n'est garantie avant cet accord.
Positionnement et adaptation
Questionnaire avant la session : contexte (collègue sourd, accueil du public), connaissances éventuelles, attentes.
Déroulement et moyens
Dates, horaires, lieu ou accès à distance sont confirmés dans la convocation. Le livret d'accueil, le règlement et les contacts utiles sont transmis avant la session.
Plateforme de classe virtuelle avec vidéo de qualité, ou salle. Webcam et éclairage correct. En classe virtuelle : connexion stable, webcam et micro.
CANAL DIRECT // RAPPEL
Adaptons cette mission à votre entreprise.
Public, objectifs, contraintes et modalités : un échange court suffit pour cadrer la prochaine étape.