Ce que vos équipes sauront faire.
- Appliquer les principes du RGPD à un traitement : finalité, base légale, minimisation, durée de conservation.
- Tenir à jour le registre des traitements.
- Traiter les demandes d'exercice des droits dans les délais.
- Encadrer les sous-traitants et les transferts hors de l'Union européenne.
- Gérer une violation de données et identifier les cas nécessitant une analyse d'impact.
Programme détaillé
- 01
Principes et registre — Définitions et champ
- 02
Principes et registre — Principes et bases légales
- 03
Principes et registre — Registre des traitements
- 04
Principes et registre — Information des personnes
- 05
Droits et sous-traitants — Droits des personnes et délais
- 06
Droits et sous-traitants — Procédure de traitement des demandes
- 07
Droits et sous-traitants — Contrats de sous-traitance
- 08
Droits et sous-traitants — Transferts hors Union européenne
- 09
Sécurité, violations et analyse d'impact — Mesures de sécurité selon le risque
- 10
Sécurité, violations et analyse d'impact — Violations : qualification, notification, documentation
- 11
Sécurité, violations et analyse d'impact — Analyse d'impact : quand et comment
- 12
Sécurité, violations et analyse d'impact — Contrôles de la CNIL
PROTOCOLE // APPRENDRE
Méthodes
Apports juridiques illustrés de cas. Ateliers sur les traitements de l'entreprise. Modèles et trames remis à chaque participant.
PROTOCOLE // MESURER
Évaluations
Pendant : registre relu, réponses et revue évaluées. En fin de formation : cas noté et quiz. Questionnaire de satisfaction à chaud.
ACCESSIBILITÉ // ADAPTATION
Une solution construite avec vous.
Les besoins d'aménagement sont étudiés avant la session avec notre référent handicap.
CADRE // INFORMATIONS VÉRIFIABLES
Préparer la formation sans zone d’ombre.
Reconnaissance délivrée
Attestation de fin de formation et certificat de réalisation. Cette formation ne prépare pas à une certification enregistrée au RNCP ou au répertoire spécifique.
Financement
Financement possible par l'entreprise ou son OPCO selon les règles applicables et après accord écrit. Aucune prise en charge n'est garantie avant cet accord.
Positionnement et adaptation
Questionnaire avant la session avec un court exercice technique : fonction, environnement (systèmes, réseau, cloud), outils, niveau. Les travaux pratiques sont adaptés au contexte des participants.
Déroulement et moyens
Dates, horaires, lieu ou accès à distance sont confirmés dans la convocation. Le livret d'accueil, le règlement et les contacts utiles sont transmis avant la session.
Salle ou classe virtuelle, support projeté. En classe virtuelle : connexion stable, webcam et micro.
CANAL DIRECT // RAPPEL
Adaptons cette mission à votre entreprise.
Public, objectifs, contraintes et modalités : un échange court suffit pour cadrer la prochaine étape.